Assistante RH

Description : Société dans le secteur de la distribution recherche une coordinatrice RH. Son rôle s'étend sur l'ensemble des domaines RH, contribuant ainsi au bon fonctionnement de l'entreprise. Mission : L'Assistant(e) RH joue un rôle crucial au sein du service RH, en s'occupant de l'aspect administratif du...

Description : L’assistant(e) en Ressources Humaines et Comptabilité a pour mission de réaliser toutes les opérations administratives pour la gestion du personnel (fiches de paie, contrats de travail, congés, ) ainsi que le traitement des opérations comptables sous les directives de la Direction Générale de la société. ...

Description : Mission : Enregistrement de courrier d'arrivée  / départAssurer l'archivage des notes d'information et d'instruction Réceptionner et orienter les visiteurs de la DRH Assurer un classement des dossiers administratifs du personnel  Profil : Secrétariat administrative formation en GRH sera un plusBonne...

Description : Mission : Enregistrement de courrier d'arrivée  / départAssurer l'archivage des notes d'information et d'instruction Réceptionner et orienter les visiteurs de la DRH Assurer un classement des dossiers administratifs du personnel  Profil : Secrétariat administrative formation en GRH sera un plusBonne...

Description : Mission : Travaux administratifs Prospection commerciale B to B et B to C , Gestion des réseaux sociaux Préparation des offres commerciales Préparation des formationsOrganisation et suivi des actions de formation Profil : Profil FémininDiplômes en : comptabilité, Audit, finances, Langues, Marketing, Management,...

Description : Mission : Travaux administratifs Prospection commerciale B to B et B to C , Gestion des réseaux sociaux Préparation des offres commerciales Préparation des formationsOrganisation et suivi des actions de formation Profil : Profil FémininDiplômes en : comptabilité, Audit, finances, Langues, Marketing, Management,...

Description : Mission : Gérer la relation sociale avec la CNAS, (Affiliation, allocation familiales, frais médicaux, départ en retraite, congé maladie, accident de travail);Mettre en place un suivi des dossiers déposés à la CNAS;Organiser et suivre les dans le cadre de la médecine de travail;Assurer le suivi de pointage du...

Description : Mission : Veille à l’application de la législation de travail et de la discipline générale ;Veille à la bonne tenue et mise à jour des dossiers et fichiers du personnel ;Tient à jour les statistiques du personnel ;Élabore tout document administratif prévu par la législation de travail ;Suit le mouvement du...